KALE ist ein globaler Markt- und Technologieführer für fortschrittliche Verbindungstechnik durch ihre innovativen Produkte mit über 20 Jahren Erfahrung in der Herstellung und Produktentwicklung. Kale verfügt über ein globales Netzwerk von Vertriebs- und Lieferstandorten in Europa, den USA und im asiatisch-pazifischen Raum.

Für die Erweiterung unseres Teams suchen wir talentierte Automobil- oder Industrie-orientierte Regionalleiter für Geschäftsentwicklung für Deutschland und den deutschsprachigen Raum. Die Position wird direkt dem Verkaufsdirektor berichten.

Ihre Aufgaben:
- Aktivitäten zur Geschäftsentwicklung in diversen Industrien, Automobil-OEMs und 
  Tier-1-Lieferanten, die mit strategischen Wachstumsplänen des Unternehmens in
  bestimmten Regionen durchgeführt werden.

- Verantwortlich für positionsorientierte Beziehungen bei Kunden; Ingenieurwesens-,
  Einkaufs-, Qualitätsabteilungen von der Anfrage-Stufe bis auf Produktionseinstieg
  (SOP) und verfolgt mit der Serienproduktion durch die Führung eines
  funktionsübergreifenden Support-Teams im Unternehmen.

- Ausbau des Vertriebsnetzes zur Erreichung der vereinbarten Umsatz- und
  Verkaufsziele.

- Intensives und strategisches Monitoring von Markt- und Kundenstrukturen

- Implementierung von Marketingstrategien und –Aktivitäten

- Planung und Vertretung des Unternehmens auf internationalen Messen und
  Ausstellungen
 

Ihr Profil:
- Fließende deutsch-sprachige Kenntnisse in Wort und Schrift

- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Verbindungstechnik ist wünschenswert.

- Abgeschlossenes Studium im Bereich von Ingenieurwesen, BWL / Wirtschaft oder
  einem verwandten Ausbildungsbereich aus renommierten Universitäten

- Gute englisch-sprachige Kenntnisse in Wort und Schrift schaffen einen soliden
  Vorsprung.

- Kommunikations-, Führungs- und Projektmanagementfähigkeiten.

- Erfahrung in der Abhandlung kundenspezifischer, technischer Spezifikationen,
  angemessene Erfahrenheit für projektbezogene Leistungsbeschreibung (SOW -
  Statement of Work), PPAP-Dateien, 18 Sub-Artikel Akzeptanzebene, Verwaltung von
  Aktivitäten für eine einwandfreie SOP Bereitschaft.

- Dynamische Herangehensweise, offene und freundschaftliche Persönlichkeit,
  Enthusiasmus, einen herausfordernden Geschäftspartner durch ein selbstbewusstes
  Auftreten zu führen. Kundenwünsche systematisch zu erfassen und umzusetzen, ist
  wünschenswert an dem Kandidaten.

Weitere Hinweise: 
- Arbeitsplatz ist in Tuzla / Istanbul.
- Die Position erfordert jährlich 60% Reisezeit innerhalb der zugewiesenen Regionen.
- Diese Position wird in kürzester Zeit ausgefüllt und wirksam.
- Altersbeschränkung ist 40, die für postgraduale Kandidaten überschritten werden
  kann.
- Der Kandidat soll gemäß den zukünftigen Wachstumsstrategien des Unternehmens
  für Umsiedlungen in verschiedenen Ländern offen sein.

Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf an die folgende E-Mail-Adresse: [email protected]